陕西通信规划设计研究院有限公司招聘信息

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一、基本情况

单位名称 陕西通信规划设计研究院有限公司

招聘岗位 通信勘察设计 需求人数 6/6

专   业 通信工程 学    历 本科/大专

性   别 男 藉    贯 不限

工作地点 海南省全省范围

二、岗位工作内容，技能及素质要求

职位描述：

从事通信工程线路、传输、无线、数据、电源等专业的规划设计咨询工作。

任职要求：

无线通信或通信工程、网络工程、计算机科学与技术、光信息科学与技术、应用电子等相关专业，全日制大专、本科、硕士、博士学历。

熟练掌握无线通信、数据网、业务网、软交换、传输设备、传输线路、电源等任一或多专业知识。

英语CET-4；良好的沟通表达能力；熟练使用各类Office工具。

定居及工作地：

海南全省

四、薪酬福利组成

实习期间福利组成 员工意外保险 实习补助参考 60元/天

转正后薪酬组成 岗位工资、绩效工资、五险一金、节日福利、劳保等 转正后薪酬参考 根据所在的岗位不同薪酬不同,最低十二岗3300（税前），不含保险福利、奖励等

五、福利待遇及培训

公司建立健全人才的培养、开发、吸引、使用的科学机制。创造拴心留人的人才环境，建立和完善目标明确、综合激励的人才培养机制；公平竞争、优胜劣汰的人才使用机制，绩效优先、体现价值的薪酬分配机制，全力打造一支素质优良、结构合理的技能型、创新型、复合型的人才梯队。

公司坚持按需设岗、双向选择、易岗易职、岗动薪变，有效整合内部人力资源。

公司坚持以业绩考核为重点，推进绩效考核、奖惩激励、教育培训、竞争上岗、职业发展等5项机制创新，健全工作有动力、评价有标准、发展有空间、利益有保障的管理制度，以实绩论英雄，旗帜鲜明地善待实干者，奖励有功者，保护积极性，让想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有地位，真正做到能者上、平者让、庸者下。

    公司营造勇于拼搏、开拓进取、积极向上、敢为人先的良好氛围，引导员工牢固树立岗位靠竞争、薪酬靠奉献；以岗定薪、岗动薪变；人尽其才、适才适岗等三个观念。

六、公司基本情况(含相关招聘负责人联系方式)

陕西通信规划设计研究院有限公司（原陕西省邮电科研设计院）创建于1958年，是国家通信工程甲级咨询勘察设计单位，西北地区历史最长、规模最大的通信设计企业，全国先进通信设计企业，陕西省文明单位。

公司专业门类设置齐全，包括交换、传输、数据通信、移动通信、IT支撑、增值业务、基础配套、通信管道、线路、铁塔、建筑等领域。业务覆盖范围广泛，可承担各种规模信息通信工程、通信局房建筑及民用建筑工程的规划、可行性研究、评估、勘察、设计、咨询等业务。

公司拥有一支高素质的、具有一定影响力的专家队伍。多年来，先后完成大批通信骨干网工程和新技术首例工程，积累了丰富的设计经验，有五十多项工程咨询和设计项目荣获部省级奖励。

公司秉承“勤奋、求实、团结、创新”的企业精神，服务于信息网络建设的最前沿，贴近市场，面向未来，把握定位、提升服务，为通信运营商和政企客户提供全方位的技术支撑，满足客户需求，成就客户事业。

人力资源部：付银霞    029-88214087